Depinisyon
Self-employed na manggagawa na kumokontrol kung paano ginagawa ang trabaho at binabayaran nang walang withholding ng buwis, hindi tulad ng empleyado.
Ano ang ibig sabihin nito
Nakadepende sa mga katotohanan kung ang manggagawa ay independent contractor o empleyado, hindi sa sinasabi ng kontrata. Tinitingnan ng IRS ang behavioral control (sino ang nagpapasya kung paano ginagawa ang trabaho), financial control (sino ang nagbabayad ng gastos, maaari bang kumita o malugi ang manggagawa, nag-aalok ba ang manggagawa ng serbisyo sa iba) at ang relasyon (mga benepisyo, pagiging permanente, kung ang trabaho ay pangunahing bahagi ng negosyo). Gumagamit ng sariling test ang Department of Labor para sa minimum wage at overtime, at maaaring gumamit ng mas mahigpit na test ang mga estado. Ang mga contractor ay nagbabayad ng sarili nilang self-employment tax at estimated taxes at tumatanggap ng Form 1099-NEC sa halip na W-2. Ang maling pag-uuri ng mga empleyado ay maaaring humantong sa mga atrasadong buwis at parusa. Maaaring humiling ang alinmang partido sa IRS ng determinasyon gamit ang Form SS-8.
Halimbawa
Ang pagbabayad ng $40,000 sa manggagawa bilang contractor ay nakatitipid sa negosyo ng $3,060 na employer FICA tax, ngunit kung ang manggagawa ay talagang empleyado, ang negosyo ay maaaring may utang ng mga buwis na iyon dagdag ang mga parusa.
Mga halimbawang numero lamang. Iba ang sitwasyon mo.